Asesoría legal de RRHH para tu negocio
Donde la ley se encuentra con los RRHH. Nuestros expertos tienen las respuestas a todas sus preguntas.
Las leyes y normas que rigen el empleo en China evolucionan constantemente. Los empleadores y los profesionales de recursos humanos pueden tener dificultades para mantenerse al día con los cambios en las leyes nacionales y provinciales. Cuando un empleado presenta un reclamo contra la organización, las simples omisiones pueden resultar costosas.
Nuestro equipo de abogados locales le brindará asesoramiento y asesoramiento sobre recursos humanos para ayudarlo con todos sus problemas de recursos humanos en China, incluidas disputas laborales, negociación y comunicación con las autoridades gubernamentales, arbitraje, demanda, actualización de políticas y proporcionar plantillas de recursos humanos.
Nuestros asesores legales no solo tienen certificados de abogado para operar en China, sino que también tienen experiencia en recursos humanos. Nuestro servicio de asesoría legal corporativa de RRHH incluye asesoría legal perenne, redacción de manual del empleado, redacción de documentos legales, incluido el contrato de trabajo.
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La importancia de los RRHH a través de la lente legal
Las organizaciones que funcionan en un entorno empresarial complejo como el chino están sujetas a un cumplimiento estricto y enfrentan nuevas dificultades comerciales como resultado de los rápidos cambios en los estándares comerciales. La asesoría legal de recursos humanos es uno de los servicios más populares en China que puede ayudar a las organizaciones al proporcionar asesoramiento económico y práctico sobre recursos humanos para cuestiones laborales y de personal.
Nuestros abogados lo ayudarán a lidiar con problemas tales como códigos de conducta en el lugar de trabajo, políticas y procedimientos de empleo, disputas laborales. Además, supervisaremos la ejecución de acuerdos legales como contratos laborales, manuales de empleados y contratos de servicios para garantizar que se lleven a cabo de acuerdo con la ley china.
Nuestro servicio en detalle
Nuestra experiencia en recursos humanos y asuntos legales
Tenemos una amplia experiencia en consultoría en una amplia gama de desafíos de recursos humanos. Asistimos a los clientes en todos los aspectos de la gestión de la fuerza laboral, mejorando su función de recursos humanos y ayudándolos a lograr resultados continuamente superiores.
Podemos operar como parte de un departamento de recursos humanos, actuar como consultores de recursos humanos o asesorar directamente a la alta dirección, y brindamos respuestas pragmáticas, no solo asesoramiento legal.
En detalle, nosotros:
- Ofrecer una asesoría legal recurrente en RRHH.
- Elaborar, verificar, actualizar y traducir contratos laborales, convenios, políticas, manuales de empleados y documentos relacionados con arbitraje y juicio.
- Ofrezca plantillas estándar de recursos humanos como contrato de trabajo o manual del empleado.
- Ayudarle a manejar los conflictos laborales.
- Tramitar, en su nombre, las cuestiones derivadas de la inspección del trabajo, inspección del seguro social, fondo de acumulación e inspección policial.
- Ayudar a manejar el arbitraje, una demanda en un conflicto laboral y asistir a la corte de arbitraje.
- Desarrolle soluciones y planes de implementación para usted, en caso de despido u otros problemas importantes en la relación con los empleados.
- Comuníquese con las autoridades gubernamentales en su nombre.
La mejor empresa de recursos humanos B2B en China
recompensado por Clutch como una de las principales empresas B2B en China por las soluciones incomparables proporcionadas y la dedicación a nuestros clientes.
RRHH en China, simplificado
Subcontratación de empleo
Contrate y pague empleados en China sin crear una empresa local. Gestionamos los recursos humanos, el empleo y la nómina por usted.
Nómina y Beneficios
Externaliza la nómina y las prestaciones sociales de tus empleados en China. Ahorre tiempo y cumpla con las leyes chinas.
Reclutamiento
Encuentre y contrate a los mejores talentos para hacer crecer su negocio en China. Nos encargamos del contrato de trabajo si no tienes una entidad local en China.
