Loi sur la sécurité au travail de la République populaire de Chine

Vous trouverez ci-dessous la version anglaise traduite de la loi sur la sécurité au travail de la République populaire de Chine. La loi a été initialement publiée le 1er novembre 2002 et modifiée le 1er septembre 2021 par le Comité permanent de l'Assemblée populaire nationale.

Chapitre I Dispositions générales 

Article 1 Pour renforcer la sécurité au travail, prévenir et réduire les accidents du travail, protéger la vie et la sécurité des biens des personnes et promouvoir le développement économique et social durable et sain, cette loi est élaborée.

Article 2 Cette loi s'applique à la sécurité au travail des entités engagées dans la production et d'autres activités commerciales (ci-après dénommées les « entités commerciales ») sur le territoire de la République populaire de Chine. Lorsqu'une loi ou un règlement administratif pertinent en dispose autrement pour la sécurité incendie, la sécurité de la circulation routière, la sécurité du trafic ferroviaire, la sécurité du trafic fluvial, la sécurité de l'aviation civile, la sécurité nucléaire et radiologique ou la sécurité des équipements spéciaux, les dispositions de cette loi ou de ce règlement administratif doivent appliquer.

Article 3 Pour la sécurité au travail, la direction du Parti communiste chinois doit être respectée.
Pour la sécurité au travail, les personnes doivent être orientées, la primauté des personnes et de la vie doit être respectée, la protection de la sécurité des personnes doit être la priorité absolue, le concept de développement sûr doit être fermement établi, le principe de la sécurité d'abord, axée sur la prévention, et le contrôle intégré doivent être respectés, et les risques majeurs pour la sécurité doivent être prévenus et résolus à la source.
Pour la sécurité au travail, les surveillants de l'industrie, les surveillants d'entreprise et les surveillants de production et d'exploitation doivent superviser la sécurité, la responsabilité principale des entités de production et d'exploitation et la responsabilité réglementaire du gouvernement doivent être renforcées et mises en œuvre, et un mécanisme comprenant les responsabilités des entités commerciales, la participation des employés, la réglementation gouvernementale, l'autoréglementation de l'industrie et la supervision publique doivent être établies.

Article 4 Une entité de production et d'exploitation doit se conformer à la présente loi et aux autres lois et réglementations relatives à la sécurité au travail, renforcer la gestion de la sécurité au travail, établir et améliorer un système de responsabilité en matière de sécurité au travail et des règles et systèmes de sécurité au travail pour tous les employés, redoubler d'efforts pour garantir la contribution des des fonds, des matériels, de la technologie et du personnel à la sécurité au travail, améliorer les conditions de sécurité au travail, renforcer la normalisation et l'informatisation de la sécurité au travail, construire un double dispositif de prévention consistant en une gestion et un contrôle gradués des risques de sécurité et un examen et un contrôle des risques potentiels, améliorer le risque mécanisme de prévention et de résolution, augmenter les niveaux de sécurité au travail et assurer la sécurité au travail.
Une entité de production et d'exploitation de l'économie de plateforme ou de toute autre industrie ou domaine émergent doit, conformément aux caractéristiques de l'industrie et du domaine, établir, améliorer et mettre en œuvre un système de responsabilité en matière de sécurité au travail pour tous les employés, renforcer l'éducation et la formation en matière de sécurité au travail pour les employés, et exécuter les obligations de sécurité au travail pertinentes en vertu de la présente loi et d'autres lois et règlements.

Article 5 Le principal responsable d'une entité de production et d'exploitation, en tant que principal responsable de la sécurité au travail de l'entité, est entièrement responsable de la sécurité au travail de l'entité. Toute autre personne responsable est responsable de la sécurité du travail dans le cadre de ses fonctions.

Article 6 Les employés d'une entité commerciale ont droit à des garanties de sécurité au travail conformément à la loi et s'acquittent de leurs obligations en matière de sécurité au travail conformément à la loi.

Article 7 Les syndicats veillent à la sécurité du travail.
Le syndicat d'une entité commerciale doit organiser les employés pour participer à la gestion démocratique et à la surveillance de la sécurité au travail de l'entité commerciale, et protéger les droits et intérêts légitimes des employés en termes de sécurité au travail. Pour élaborer ou modifier des politiques et des règles relatives à la sécurité au travail, une entité commerciale doit entendre les avis de son syndicat.

Article 8 Le Conseil d'État et les gouvernements populaires locaux au niveau du comté et au-dessus élaborent des plans de sécurité au travail et organisent leur mise en œuvre conformément aux plans nationaux de développement économique et social. Un plan de sécurité au travail doit être relié à des plans pertinents tels que des plans d'aménagement.
Les gouvernements populaires à tous les niveaux doivent renforcer la construction d'infrastructures de sécurité au travail et la capacité de réglementer la sécurité au travail, et inclure les fonds nécessaires dans le budget au niveau correspondant.
Les gouvernements populaires locaux au niveau du comté et au-dessus doivent prendre des dispositions pour que les autorités compétentes établissent et améliorent un mécanisme d'évaluation et de démonstration des risques de sécurité, effectuent la planification de l'industrie et l'aménagement de l'espace conformément aux exigences de gestion et de contrôle des risques de sécurité, et préviennent et contrôler les risques majeurs de sécurité concernant les entités de production et d'exploitation adjacentes, dans une industrie similaire et exerçant une forme d'activité similaire.

Article 9 Le Conseil d'État et les gouvernements populaires locaux au niveau du comté et au-dessus doivent renforcer leur leadership en matière de sécurité au travail, établir et améliorer un mécanisme de coordination de la sécurité au travail, soutenir, superviser et exhorter toutes les autorités compétentes à s'acquitter de leur devoir de supervision et d'administration de la sécurité au travail. conformément à la loi, et coordonner et résoudre les problèmes de sécurité majeurs dans la supervision et l'administration de la sécurité au travail en temps opportun.
Les gouvernements populaires des cantons et des villes, les bureaux de sous-district, les zones de développement, les parcs industriels, les zones portuaires et les sites pittoresques, entre autres, doivent spécifier les institutions de travail compétentes chargées de la supervision et de l'administration de la sécurité au travail et de leurs fonctions, renforcer la construction de les forces de réglementation de la sécurité au travail et effectuer une inspection de supervision de l'état de la sécurité au travail des entités de production et d'exploitation dans leurs zones administratives et zones de gestion en fonction de leurs fonctions, et aider les autorités compétentes des gouvernements populaires à s'acquitter des fonctions de supervision et d'administration du travail sécurité, ou exercer ces fonctions sur autorisation conformément à la loi.

Article 10 L'autorité de gestion des urgences du Conseil d'État doit mettre en œuvre une supervision et une administration complètes de la sécurité au travail dans tout le pays conformément à la présente loi ; et les autorités de gestion des urgences des gouvernements populaires locaux au niveau du comté et au-dessus doivent mettre en œuvre une supervision et une administration complètes de la sécurité au travail dans leurs zones administratives respectives conformément à la présente loi.
Les transports, le logement et le développement urbain-rural, les ressources en eau, l'aviation civile et les autres autorités compétentes du Conseil d'État doivent, en vertu des dispositions de la présente loi et d'autres lois et règlements administratifs pertinents, superviser et administrer la sécurité du travail dans les industries et domaines concernés. dans le cadre de leurs missions respectives ; et les autorités compétentes des gouvernements populaires locaux au niveau du comté et au-dessus doivent, en vertu des dispositions de la présente loi et d'autres lois et réglementations pertinentes, superviser et administrer la sécurité du travail dans les industries et domaines concernés dans le cadre de leurs fonctions respectives. Si l'obligation de superviser et d'administrer la sécurité au travail dans une industrie ou un domaine émergent n'est pas spécifique, les gouvernements populaires locaux au niveau du comté et au-dessus doivent déterminer une autorité de supervision et d'administration sur le principe des affaires similaires.
Les autorités de gestion des urgences et les autorités qui supervisent et administrent la sécurité au travail dans les industries et domaines connexes sont collectivement désignées comme autorités chargées de la supervision et de l'administration de la sécurité au travail. Les autorités chargées du devoir de surveillance et d'administration de la sécurité au travail doivent coopérer entre elles, exercer conjointement l'administration, partager des informations et des ressources et renforcer le travail de surveillance et d'administration de la sécurité au travail conformément à la loi.

Article 11 Les services compétents du Conseil d'État doivent, conformément aux exigences de sauvegarde de la sécurité au travail, élaborer des normes nationales ou industrielles pertinentes en temps opportun conformément à la loi, et modifier ces normes de manière appropriée sur la base des progrès technologiques et du développement économique.
Les entités commerciales doivent mettre en œuvre les normes nationales ou sectorielles de protection de la sécurité au travail élaborées conformément à la loi.

Article 12 Les autorités compétentes du Conseil d'État sont chargées de proposer des projets, d'organiser la rédaction, de solliciter des commentaires et de procéder à l'examen technique des normes nationales obligatoires pour la sécurité du travail conformément à la répartition des tâches. L'autorité de gestion des urgences du Conseil d'État coordonne l'élaboration de propositions de normes nationales obligatoires pour la sécurité au travail. L'autorité de normalisation du Conseil d'État est chargée de proposer, de numéroter, de notifier à l'extérieur, d'autoriser et d'approuver la publication des normes nationales obligatoires pour la sécurité au travail. L'autorité de normalisation et les autorités compétentes du Conseil d'État doivent effectuer une inspection de surveillance de la mise en œuvre des normes nationales obligatoires pour la sécurité au travail conformément à leurs obligations légales.

Article 13 Les gouvernements populaires à tous les niveaux et leurs départements concernés doivent renforcer la publicité des lois et règlements sur la sécurité au travail et les connaissances en matière de sécurité au travail sous diverses formes afin de sensibiliser l'ensemble de la société à la sécurité au travail.

Article 14 Les associations concernées doivent, conformément aux lois, aux règlements administratifs et à leurs statuts, fournir aux entités commerciales des informations, des formations et d'autres services liés à la sécurité au travail, jouer leur rôle d'autorégulation et promouvoir la gestion améliorée de la sécurité au travail des entités commerciales.

Article 15 Les institutions légalement constituées pour fournir des services techniques et de gestion de la sécurité au travail doivent, conformément aux lois, aux règlements administratifs et aux normes de pratique, fournir des services techniques et de gestion de la sécurité au travail aux entités commerciales, comme convenu avec celles-ci.
Lorsqu'une entité commerciale emploie une institution susmentionnée pour fournir des services techniques ou de gestion de la sécurité au travail, l'entité commerciale reste responsable d'assurer sa sécurité au travail.

Article 16 L'État appliquera un système d'application de la responsabilité aux accidents de sécurité au travail, et les entités et personnes responsables de ces accidents seront assujetties à la responsabilité légale conformément à la présente loi et aux autres lois et règlements pertinents.

Article 17 Les gouvernements populaires au niveau du comté et au-dessus doivent faire en sorte que les autorités chargées de la supervision et de l'administration de la sécurité au travail préparent une liste des pouvoirs et responsabilités en matière de sécurité au travail conformément à la loi, publient cette liste et la soumettent à surveillance.

Article 18 L'État doit encourager et soutenir la recherche scientifique et technologique sur la sécurité au travail et la promotion et l'application des technologies avancées de sécurité au travail pour améliorer le niveau de sécurité au travail.

Article 19 L'État décerne des récompenses aux entités et aux individus qui ont accompli des réalisations exceptionnelles dans l'amélioration des conditions de sécurité au travail, la prévention des accidents du travail et la participation aux opérations de sauvetage, entre autres.

Chapitre II Garanties pour la sécurité au travail des entités commerciales

Article 20 Les entités commerciales doivent respecter les conditions de sécurité au travail prescrites par la présente loi et d'autres lois, réglementations administratives et normes nationales ou industrielles pertinentes. Les entités commerciales qui ne remplissent pas ces conditions ne doivent pas être engagées dans la production et d'autres activités commerciales.

Article 21 Le principal responsable d'une entité de production et d'exploitation doit avoir les devoirs suivants pour la sécurité du travail de l'entité :
(1) Établir, améliorer et mettre en œuvre le système de responsabilité en matière de sécurité au travail pour tous les employés de l'entité et renforcer la construction de la normalisation de la sécurité au travail.
(2) Organiser la formulation et la mise en œuvre des règles et systèmes de sécurité au travail et des procédures d'exploitation de l'entité.
(3) Organiser la formulation et la mise en œuvre du plan d'éducation et de formation à la sécurité au travail de l'entité.
(4) Garantir la mise en œuvre effective de l'apport de l'entité en matière de sécurité au travail.
(5) Organiser l'établissement et la mise en œuvre d'un double dispositif de prévention consistant en une gestion et un contrôle gradués des risques de sécurité et en un examen et un contrôle des risques potentiels, en supervisant, en incitant et en inspectant la sécurité du travail de l'entité et en éliminant le risque potentiel de sécurité au travail accidents en temps opportun.
(6) Organiser la formulation et la mise en œuvre d'un plan de secours d'urgence pour les accidents de sécurité du travail de l'entité.
(7) Signaler un accident lié à la sécurité du travail en temps opportun et de manière véridique.

Article 22 Le système de responsabilité en matière de sécurité au travail d'une entité commerciale doit spécifier la personne responsable de chaque poste, l'étendue des tâches et les critères d'évaluation, entre autres.
Une entité commerciale doit établir des mécanismes correspondants pour renforcer la supervision et l'évaluation de la mise en œuvre de son système de responsabilité en matière de sécurité au travail et assurer la mise en œuvre du système.

Article 23 L'apport des fonds nécessaires à une entité commerciale pour satisfaire aux conditions de sécurité au travail prescrites est garanti par l'organe décisionnel ou le responsable principal de l'entité commerciale ou l'investisseur indépendant de l'entité commerciale, et un tel organe, le responsable ou l'investisseur est responsable des conséquences d'un apport insuffisant des fonds nécessaires à la sécurité du travail.
L'entité commerciale doit, comme l'exige la loi, réserver et utiliser les dépenses de sécurité du travail exclusivement pour l'amélioration des conditions de sécurité du travail. Le montant réel des dépenses de sécurité au travail doit être inclus dans les coûts. Les mesures particulières de mise en réserve, d'utilisation, de contrôle et d'administration des dépenses de sécurité au travail sont élaborées par la direction financière du Conseil d'Etat en liaison avec l'autorité de gestion des urgences du Conseil d'Etat après avis des autres services concernés. du Conseil d'Etat.

Article 24 Une entité engagée dans l'exploitation minière, la fusion de métaux, la construction de bâtiments ou le transport ou une entité de fabrication, de commercialisation ou de stockage ou de chargement et de déchargement doit établir un organe de gestion de la sécurité au travail ou disposer d'un personnel de gestion de la sécurité au travail à plein temps.
Toute entité commerciale autre que celles visées au paragraphe précédent doit établir un organisme de gestion de la sécurité du travail ou disposer d'un personnel de gestion de la sécurité du travail à temps plein si le nombre de ses employés dépasse 100 ; ou doit avoir du personnel de gestion de la sécurité du travail à temps plein ou à temps partiel si le nombre de ses employés est de 100 ou moins.

Article 25 L'institution de gestion de la sécurité au travail et le personnel de gestion de la sécurité au travail d'une entité de production et d'exploitation doivent remplir les fonctions suivantes :
(1) Organiser ou participer à l'élaboration des règles et des systèmes de sécurité au travail, des procédures d'exploitation et des plans de sauvetage d'urgence pour les accidents de sécurité au travail de l'entité.
(2) Organiser ou participer à l'éducation et à la formation à la sécurité au travail de l'entité et enregistrer fidèlement la situation de l'éducation et de la formation à la sécurité au travail.
(3) Organiser l'identification et l'évaluation des sources de danger majeur et superviser et inciter à la mise en œuvre des mesures de gestion de la sécurité des sources de danger majeur de l'entité.
(4) Organiser ou participer à des exercices de sauvetage d'urgence de l'entité.
(5) Inspecter la situation de la sécurité au travail de l'entité, examiner les risques potentiels d'accidents du travail en temps opportun et faire des recommandations pour améliorer la gestion de la sécurité au travail.
(6) Arrêter et corriger les actes consistant à fournir des instructions en violation des règles, à ordonner de force des opérations risquées et à violer les procédures d'exploitation.
(7) Superviser et inciter à la mise en œuvre de mesures correctives pour la sécurité au travail de l'entité.
Une entité de production et d'exploitation peut nommer une personne spéciale responsable de la sécurité du travail pour assister le principal responsable de l'entité dans l'exécution de l'obligation de gérer la sécurité du travail.

Article 26 L'organisme de gestion de la sécurité au travail et le personnel de gestion de la sécurité au travail d'une entité commerciale doivent s'acquitter fidèlement et légalement de leurs fonctions.
Lors de la prise de décisions commerciales liées à la sécurité au travail, une entité commerciale doit entendre les avis de son organe de gestion de la sécurité au travail et du personnel de gestion de la sécurité au travail.
Une entité commerciale ne peut pas réduire les salaires, les prestations sociales et autres rémunérations ou résilier le contrat de travail avec un employé chargé de la gestion de la sécurité au travail en raison de l'exécution par l'employé de ses fonctions conformément à la loi.
Une entité fabriquant ou stockant des substances dangereuses ou engagée dans l'exploitation minière ou la fusion de métaux doit informer le service compétent chargé des fonctions de réglementation de la sécurité au travail de toute nomination ou révocation du personnel de gestion de la sécurité au travail.

Article 27 Le responsable principal et le personnel de gestion de la sécurité au travail d'une entité commerciale doivent avoir des connaissances en matière de sécurité au travail et des capacités de gestion correspondant aux activités commerciales de l'entité commerciale.
Le responsable principal et le personnel de gestion de la sécurité au travail d'une entité fabriquant, commercialisant ou stockant ou chargeant et déchargeant des substances dangereuses ou d'une entité engagée dans l'exploitation minière, la fusion de métaux, la construction de bâtiments ou le transport doivent réussir l'évaluation de leurs connaissances en matière de sécurité au travail. et les capacités de gestion menées par le service compétent avec des fonctions de réglementation de la sécurité du travail. Aucun frais ne sera facturé pour cette évaluation.
Une entité fabriquant ou stockant ou chargeant et déchargeant des substances dangereuses ou une entité engagée dans l'exploitation minière ou la fusion de métaux doit employer des ingénieurs de sécurité certifiés pour assurer la gestion de la sécurité au travail. Les autres entités commerciales doivent être encouragées à employer des ingénieurs de sécurité certifiés pour mener à bien la gestion de la sécurité au travail. Les ingénieurs de sécurité diplômés font l'objet d'une gestion catégorisée par spécialité, et les mesures spécifiques pour la gestion de celle-ci sont élaborées par le service des ressources humaines et de la sécurité sociale du Conseil d'État et l'autorité de gestion des urgences du Conseil d'État en collaboration avec d'autres services compétents de le Conseil d'Etat.

Article 28 Les entités commerciales doivent fournir à leurs employés une éducation et une formation en matière de sécurité au travail afin de s'assurer que leurs employés possèdent les connaissances nécessaires en matière de sécurité au travail, connaissent les politiques et règles de sécurité au travail pertinentes et les procédures d'exploitation sûres, possèdent les compétences d'exploitation sûre pour leurs postes respectifs, connaissent les mesures d'intervention d'urgence en cas d'accident et sont informés de leurs droits et obligations en matière de sécurité au travail. Les employés qui échouent à l'éducation et à la formation à la sécurité au travail ne doivent pas prendre leur poste.
Une entité commerciale utilisant des travailleurs détachés doit inclure les travailleurs détachés dans ses propres employés pour une gestion unifiée, et fournir aux travailleurs détachés une éducation et une formation sur les procédures d'exploitation sûres et les compétences d'exploitation sûres pour les postes concernés. Le fournisseur de travailleurs détachés doit leur fournir l'éducation et la formation nécessaires en matière de sécurité au travail.
Une entité commerciale qui accueille des stagiaires d'écoles professionnelles secondaires ou d'établissements d'enseignement supérieur doit fournir une éducation et une formation correspondantes en matière de sécurité au travail pour les stagiaires, et fournir les produits de protection du travail nécessaires. Les écoles doivent aider l'entité commerciale à fournir une éducation et une formation à la sécurité au travail pour les stagiaires.
Une entité commerciale doit conserver des dossiers d'éducation et de formation à la sécurité au travail pour enregistrer honnêtement l'heure, le contenu, les participants et les résultats de l'évaluation, entre autres, de l'éducation et de la formation à la sécurité au travail.

Article 29 Pour utiliser toute nouvelle technique, technologie, matériel ou équipement, une entité commerciale doit étudier et comprendre ses caractéristiques techniques de sécurité, adopter des mesures de protection de sécurité efficaces et fournir à ses employés une éducation et une formation spéciales sur la sécurité au travail.

Article 30 Les travailleurs des opérations spéciales d'une entité commerciale doivent recevoir une formation spéciale sur la sécurité des opérations, comme l'exige l'État, et ne peuvent prendre leurs fonctions qu'après avoir obtenu une qualification correspondante.
L'étendue des travailleurs des opérations spéciales est déterminée par l'autorité de gestion des urgences du Conseil d'État en collaboration avec les autres services compétents du Conseil d'État.

Article 31 Les installations de sécurité dans un nouveau projet de construction, de reconstruction ou d'expansion d'une entité commerciale (ci-après dénommé le « projet de construction ») doivent être conçues, construites et mises en service dans la production et d'autres opérations simultanément avec le corps du projet . L'apport pour les installations de sécurité doit être inclus dans l'estimation budgétaire du projet de construction.

Article 32 Les projets de construction dans les mines et les fonderies de métaux et les projets de construction pour la fabrication, le stockage ou le chargement et le déchargement de substances dangereuses doivent être soumis à une évaluation de la sécurité conformément aux dispositions pertinentes de l'État.

Article 33 Les concepteurs et les entités chargées de la conception des installations de sécurité dans les projets de construction sont responsables de la conception des installations de sécurité.
Les conceptions des installations de sécurité dans les projets de construction de mines et de fonderies de métaux et les projets de construction pour la fabrication, le stockage ou le chargement et le déchargement de substances dangereuses doivent être soumises aux départements compétents pour examen conformément aux dispositions pertinentes de l'État. Les départements d'examen et leurs examinateurs sont responsables des résultats de l'examen.

Article 34 L'entité de construction d'un projet de construction d'une mine ou d'une fonderie de métaux ou d'un projet de construction pour la fabrication, le stockage ou le chargement et le déchargement de substances dangereuses doit respecter la conception approuvée des installations de sécurité et être responsable de la qualité technique des installations de sécurité.
Avant qu'un projet de construction d'une mine ou d'une fonderie de métaux achevé ou qu'un projet de construction achevé pour la fabrication ou le stockage, ou le chargement et le déchargement de substances dangereuses ne commence la production ou ne soit mis en service, l'employeur de la construction doit organiser un contrôle d'acceptation des installations de sécurité ; et il ne peut commencer la production ou être mis en service qu'après que les installations de sécurité ont passé le contrôle d'acceptation. L'autorité chargée du devoir de supervision et d'administration de la sécurité du travail doit renforcer la supervision et l'inspection des activités de contrôle d'acceptation des employeurs de la construction et les résultats du contrôle d'acceptation.

Article 35 Les entités commerciales doivent placer des panneaux de sécurité bien en vue sur les locaux commerciaux et les installations et équipements pertinents présentant des facteurs de risque plus importants.

Article 36 L'équipement de sécurité doit être conçu, fabriqué, installé, utilisé, testé, entretenu, amélioré et retiré conformément aux normes nationales ou industrielles.
Les entités commerciales doivent effectuer des réparations et un entretien de routine et des tests réguliers de leur équipement de sécurité pour garantir son fonctionnement normal. Les enregistrements de réparation, d'entretien et de test doivent être correctement établis et signés par le personnel concerné.
Une entité de production et d'exploitation ne doit pas fermer ou détruire les équipements ou installations de surveillance, d'alarme, de protection ou de sauvetage directement liés à la sécurité du travail, ni altérer, dissimuler ou détruire les données et informations qui y sont liées.
Une entité de production et d'exploitation dans la restauration ou toute autre industrie utilisant du gaz combustible doit installer une alarme de gaz combustible et garantir son utilisation normale.

Article 37 Les conteneurs ou véhicules de transport de substances dangereuses et les équipements spéciaux potentiellement mortels ou extrêmement dangereux pour l'exploitation pétrolière en mer ou l'exploitation minière souterraine, utilisés par les entités commerciales, doivent être fabriqués par des fabricants spécialisés et ne peuvent être mis en service qu'après avoir passé les tests et des inspections menées par des instituts d'essai et d'inspection professionnellement qualifiés et l'obtention des certificats d'utilisation en toute sécurité ou des labels de sécurité. Les instituts d'essais et d'inspection sont responsables des résultats des essais et des inspections.

Article 38 L'État applique un système d'élimination aux techniques et équipements menaçant gravement la sécurité du travail, et le catalogue spécifique de celui-ci est élaboré et publié par l'autorité de gestion des urgences du Conseil d'État en collaboration avec d'autres services compétents du Conseil d'État. Lorsqu'une loi ou un règlement administratif en dispose autrement pour l'élaboration de tels catalogues, les dispositions de cette loi ou de ce règlement administratif s'appliquent.
Le gouvernement populaire d'une province, d'une région autonome ou d'une municipalité relevant directement du gouvernement central peut, selon les circonstances locales spécifiques, élaborer et publier un catalogue spécifique pour éliminer les techniques et équipements menaçant la sécurité du travail autres que ceux mentionnés au paragraphe précédent.
Aucune entité commerciale ne peut utiliser une technique ou un équipement qui menace la sécurité du travail et doit être éliminée.

Article 39 La fabrication, la commercialisation, le transport, le stockage et l'utilisation de substances dangereuses ou l'élimination de déchets dangereux doivent être soumis à l'approbation, à la supervision et à l'administration des autorités compétentes conformément aux lois et réglementations applicables et aux normes nationales ou industrielles.
Pour fabriquer, commercialiser, transporter, stocker ou utiliser des substances dangereuses ou éliminer des déchets dangereux, les entités commerciales doivent se conformer aux lois et réglementations en vigueur et aux normes nationales ou industrielles, établir un système spécial de gestion de la sécurité, adopter des mesures de sécurité fiables et être soumises à la surveillance et l'administration des autorités compétentes conformément à la loi.

Article 40 Les entités commerciales doivent enregistrer et tenir à jour les dossiers des installations à risques majeurs, effectuer une surveillance, une évaluation et un contrôle réguliers, préparer des plans d'intervention d'urgence et informer les employés et le personnel concerné des mesures à prendre en cas d'urgence.
Une entité de production et d'exploitation doit déposer les sources de danger majeur et les mesures de sécurité et mesures d'urgence connexes auprès de l'autorité de gestion des urgences et des autorités compétentes du gouvernement populaire local conformément aux dispositions pertinentes émises par l'État. L'autorité de gestion des urgences et les autorités compétentes du gouvernement populaire local doivent réaliser le partage d'informations par le biais de systèmes d'information pertinents.

Article 41 Une entité de production et d'exploitation établit un système de gestion et de contrôle gradué des risques de sécurité et adopte des mesures de gestion et de contrôle correspondantes conformément aux niveaux de risque de sécurité.
Une entité de production et d'exploitation doit établir, améliorer et mettre en œuvre un système d'examen et de contrôle des risques potentiels d'accidents de sécurité au travail, et adopter des mesures techniques et de gestion pour découvrir et éliminer les risques potentiels d'accidents de sécurité au travail en temps opportun. L'examen et le contrôle des risques potentiels d'accidents doivent être consignés et divulgués aux employés de manière véridique par l'assemblée des employés ou la réunion des représentants des employés, le tableau d'affichage d'information et d'autres moyens. En particulier, l'examen et le contrôle des risques potentiels d'accidents majeurs doivent être signalés à l'autorité chargée de la surveillance et de l'administration de la sécurité du travail et à l'assemblée des employés ou à l'assemblée des représentants des employés en temps opportun.
Les autorités chargées du devoir de supervision et d'administration de la sécurité au travail des gouvernements populaires locaux au niveau du comté et au-dessus doivent intégrer les risques potentiels d'accidents majeurs dans les systèmes d'information pertinents, établir et améliorer un système de contrôle des risques potentiels d'accidents majeurs sous surveillance, et superviser et inciter les entités de production et d'exploitation à éliminer les risques potentiels d'accidents majeurs.

Article 42 Les ateliers, magasins ou entrepôts pour la fabrication, la commercialisation, le stockage ou l'utilisation de substances dangereuses ne doivent pas partager le même bâtiment avec les dortoirs des employés, et une distance de sécurité doit être maintenue entre eux et les dortoirs des employés.
Les locaux commerciaux et les dortoirs des employés doivent disposer de sorties libres et de voies d'évacuation avec des panneaux clairs répondant aux exigences d'évacuation d'urgence. Les sorties et les voies d'évacuation des locaux commerciaux et des dortoirs des employés ne doivent pas être occupées, verrouillées ou scellées.

Article 43 Pour effectuer le dynamitage, le levage, le travail à chaud, l'utilisation temporaire de l'électricité ou toute autre opération dangereuse spécifiée par l'autorité de gestion des urgences du Conseil d'État en collaboration avec d'autres services compétents du Conseil d'État, une entité commerciale doit prendre des dispositions pour que du personnel spécial conduire la gestion de la sécurité sur le site, en veillant à sa conformité aux procédures d'exploitation et à la mise en œuvre des mesures de sécurité.

Article 44 Une entité commerciale doit éduquer et superviser ses employés sur le strict respect de ses règles de sécurité au travail et de ses procédures d'exploitation, et informer honnêtement ses employés des facteurs de risque existant sur leurs sites et postes de travail, des mesures préventives et des mesures à prendre en cas d'urgence.
Une entité de production et d'exploitation doit prêter attention aux conditions physiques et psychologiques et aux habitudes comportementales des employés, renforcer le conseil psychologique et le confort spirituel des employés, appliquer strictement les responsabilités professionnelles en matière de sécurité au travail et prévenir les accidents causés par un comportement anormal des employés.

Article 45 Les entités commerciales doivent fournir à leurs employés des produits de protection du travail conformes aux normes nationales ou industrielles, et superviser et éduquer leurs employés sur le port ou l'utilisation de ces produits conformément aux règles d'utilisation.

Article 46 Le personnel de gestion de la sécurité au travail d'une entité commerciale doit effectuer des inspections de routine sur la sécurité au travail en fonction des caractéristiques de la production et des autres opérations de l'entité commerciale, traiter immédiatement les problèmes de sécurité découverts lors de ces inspections et signaler les problèmes de sécurité qu'ils ne sont pas en mesure de résoudre. la personne concernée en charge de l'entité commerciale en temps opportun, qui doit traiter ces questions en temps opportun. Un registre de ces inspections et des problèmes traités doit être honnêtement conservé.
Lorsque le personnel de gestion de la sécurité au travail d'une entité commerciale découvre un risque caché d'accident grave au cours d'une inspection, il doit le signaler au responsable concerné de l'entité commerciale en vertu du paragraphe précédent et, si le responsable concerné de l'entité commerciale ne parvient pas à traiter le risque en temps opportun, peut le signaler au service compétent chargé des fonctions de réglementation de la sécurité au travail, qui, après réception du rapport, traitera le risque en temps opportun conformément à la loi.

Article 47 Les entités commerciales doivent organiser des fonds pour les produits de protection du travail et la formation à la sécurité au travail.

Article 48 Lorsque deux ou plusieurs entités commerciales mènent des activités dans la même zone de travail, ce qui peut menacer la sécurité de l'autre, elles doivent conclure un accord sur la gestion de la sécurité du travail pour spécifier leurs responsabilités respectives en matière de gestion de la sécurité du travail et les mesures de sécurité à prendre par chaque partie et affecter du personnel de gestion de la sécurité au travail à plein temps pour effectuer les inspections de sécurité et la coordination.

Article 49 Aucune entité commerciale ne doit sous-traiter ou louer un projet d'entreprise, un lieu ou un équipement à une entité ou un individu ne remplissant pas les conditions de sécurité au travail ou sans le niveau de qualification correspondant.
Lorsqu'une entité commerciale sous-traite ou loue un projet ou un lieu commercial à une autre entité, elle doit conclure un accord spécial sur la gestion de la sécurité au travail avec l'entrepreneur ou le locataire ou convenir avec l'entrepreneur ou le locataire des responsabilités de chaque partie en matière de gestion de la sécurité au travail. dans le contrat ou le bail. L'entité commerciale doit assurer une coordination et une gestion unifiées de la sécurité du travail de l'entrepreneur ou du locataire, effectuer des inspections de sécurité sur une base régulière et, en temps opportun, inciter l'entrepreneur ou le locataire à résoudre tout problème de sécurité découvert lors de ces inspections.
Un entrepreneur en construction pour un projet de construction d'une mine ou d'une fonderie de métaux ou un projet de construction pour la production, le stockage ou le chargement et le déchargement de marchandises dangereuses doit renforcer la gestion de la sécurité du projet de construction et ne doit ni revendre, louer, prêter, affilier ou autrement transférer illégalement ses qualifications de construction, ni déléguer l'ensemble du projet de construction qui lui a été confié à un tiers ou déléguer séparément les divisions de l'ensemble du projet de construction qui lui a été confié à des tiers au nom de la sous-traitance, ni sous-traiter le projet à une entité sans qualifications correspondantes.

Article 50 Lorsqu'un accident de sécurité au travail survient dans une entité commerciale, le responsable principal de l'entité commerciale organise immédiatement les secours et ne quitte pas son poste sans autorisation pendant la période d'enquête et de traitement de l'accident.

Article 51 Les entités commerciales doivent participer à une assurance contre les accidents du travail et payer des primes d'assurance pour leurs employés conformément à la loi.
L'État doit encourager les entités de production et d'exploitation à souscrire une assurance responsabilité civile pour la sécurité au travail ; et les entités de production et d'exploitation dans les industries et domaines à haut risque spécifiés par l'État doivent souscrire une assurance responsabilité civile pour la sécurité au travail. La portée spécifique et les mesures de mise en œuvre doivent être formulées par l'autorité de gestion des urgences du Conseil d'État en collaboration avec l'autorité financière du Conseil d'État, l'institution de réglementation des assurances du Conseil d'État et d'autres autorités compétentes du secteur.

Chapitre III Droits et obligations des employés en matière de sécurité au travail

Article 52 Les contrats de travail signés entre les entités commerciales et leurs employés doivent clairement prévoir les garanties pour la sécurité au travail des employés, la prévention des risques professionnels et la participation à l'assurance contre les accidents du travail pour les employés conformément à la loi.
Aucune entité commerciale ne doit, sous quelque forme que ce soit, conclure des accords avec ses employés pour l'exonérer ou réduire sa responsabilité légale en cas de blessures ou de décès d'employés dans des accidents de sécurité au travail.

Article 53 Les employés d'une entité commerciale ont le droit de connaître les facteurs de risque existant sur leurs sites et postes de travail, les mesures préventives et les mesures à prendre en cas d'urgence, et ont le droit de faire des suggestions sur la sécurité au travail de l'entité commerciale.

Article 54 Les employés d'une entité commerciale ont le droit de critiquer, de signaler ou de déposer une accusation des problèmes de sécurité au travail de l'entité commerciale, et ont le droit de refuser toute commande contraire aux règles ou à une opération forcée à risque.
Aucune entité commerciale ne peut réduire les salaires, les prestations sociales et autres rémunérations ou résilier le contrat de travail avec un employé qui critique ou dépose un rapport ou une accusation concernant la sécurité au travail de l'entité commerciale ou refuse toute commande contraire aux règles ou à une opération forcée à risque.

Article 55 Les employés d'une entité commerciale qui découvrent une urgence menaçant directement la sécurité des personnes ont le droit de suspendre les opérations ou d'évacuer leurs sites après avoir pris d'éventuelles mesures d'intervention d'urgence.
Aucune entité commerciale ne peut réduire les salaires, les prestations sociales et autres rémunérations ou résilier les contrats de travail avec les employés qui suspendent les opérations ou prennent des mesures d'évacuation d'urgence en cas d'urgence comme mentionné au paragraphe précédent.

Article 56 Après la survenance d'un accident de travail, une entité de production et d'exploitation doit prendre des mesures pour secourir le personnel concerné en temps opportun.
Si les lois civiles pertinentes le prévoient, un employé qui subit une blessure résultant d'un accident de la sécurité du travail a, en plus de bénéficier d'une assurance contre les accidents du travail conformément à la loi, le droit de réclamer des dommages-intérêts.

Article 57 Un employé des opérations doit assumer strictement les responsabilités professionnelles en matière de sécurité, se conformer aux règles et systèmes de sécurité au travail et aux procédures d'exploitation de l'entité, se soumettre à la direction et porter et utiliser correctement l'équipement de protection du travail.

Article 58 Les employés d'une entité commerciale doivent recevoir une éducation et une formation sur la sécurité au travail, posséder les connaissances en matière de sécurité au travail nécessaires à leur travail, améliorer leurs compétences en matière de sécurité au travail et renforcer leurs capacités à prévenir les accidents et à gérer les urgences.

Article 59 Les employés d'une entité commerciale doivent immédiatement signaler tout risque caché d'accident ou tout autre facteur de risque découvert au personnel de gestion de la sécurité du travail sur site ou au responsable de l'entité commerciale, et les personnes qui reçoivent ces rapports doivent les traiter en temps opportun. manière.

Article 60 Les syndicats ont le droit de contrôler et d'émettre des avis sur la conception, la construction et l'utilisation simultanées dans la production et d'autres opérations des installations de sécurité et du corps d'un projet de construction.
Les syndicats ont le droit d'exiger des entités commerciales qu'elles réparent leurs violations des lois et règlements sur la sécurité au travail et les atteintes aux droits et intérêts légitimes des employés ; seront autorisés à proposer des solutions lorsqu'ils découvriront que des entités commerciales émettent un ordre contre les règles ou forcent des opérations à risque ou découvrent des risques cachés d'accidents, et les entités commerciales doivent examiner et répondre à ces suggestions en temps opportun ; et a le droit de suggérer que les entités commerciales organisent l'évacuation des employés des chantiers dangereux lorsqu'elles découvrent que la sécurité de la vie des employés est en danger, et les entités commerciales doivent y faire face immédiatement.
Les syndicats ont le droit de participer aux enquêtes sur les accidents conformément à la loi, de faire des suggestions aux départements concernés sur la gestion des accidents et d'exiger que les personnes concernées soient tenues responsables des accidents.

Article 61 "Lorsqu'une entité commerciale utilise des travailleurs détachés, les travailleurs détachés ont les droits des employés de l'entité commerciale tels qu'énoncés dans la présente loi, et s'acquittent des obligations des employés de l'entité commerciale telles qu'énoncées dans la présente loi.

Chapitre IV Supervision et administration de la sécurité au travail

Article 62 Un gouvernement populaire local au niveau ou au-dessus du niveau du comté doit, selon les conditions de sécurité au travail dans sa région administrative, organiser les départements concernés pour effectuer des inspections strictes des entités commerciales présentant des risques plus élevés d'accidents graves du travail dans la région administrative en fonction de leurs les fonctions.
Les autorités de gestion des urgences doivent, conformément aux exigences de supervision et d'administration basées sur la catégorie et la classification, préparer des plans annuels de supervision et d'inspection pour la sécurité du travail, effectuer des inspections de supervision conformément à ces plans et traiter en temps opportun tout risque caché de accidents découverts.

Article 63 Lorsque les départements ayant des fonctions de réglementation de la sécurité au travail sont tenus de prendre des décisions sur l'approbation (y compris, mais sans s'y limiter, l'approbation, la confirmation, l'autorisation, l'enregistrement, l'authentification et la délivrance de certificats et de licences, ici et ci-dessous) ou d'effectuer des contrôles d'acceptation sur des questions impliquant sécurité au travail conformément aux lois et réglementations en vigueur, ils doivent effectuer un examen en stricte conformité avec les lois et réglementations en vigueur et les normes nationales ou industrielles, et ne doivent pas accorder d'approbation ou d'acceptation si les conditions de sécurité au travail spécifiées dans les lois et réglementations en vigueur et les normes nationales ou les normes de l'industrie ne sont pas respectées. Pour les entités qui mènent des activités pertinentes sans obtenir légalement l'approbation ou l'acceptation, les services chargés de l'approbation administrative doivent immédiatement interdire ces activités et traiter ces activités conformément à la loi après avoir découvert ou reçu des rapports sur ces activités. Les services chargés de l'agrément administratif doivent, après avoir constaté que les entités ayant obtenu légalement l'agrément ne remplissent plus les conditions de sécurité au travail, révoquer les agréments primitifs.

Article 64 Les départements ayant des fonctions de réglementation de la sécurité au travail ne factureront aucun frais pour l'examen ou le contrôle d'acceptation des questions impliquant la sécurité du travail, ni n'exigeront des entités soumises à l'examen ou au contrôle d'acceptation d'acheter des équipements, dispositifs ou autres produits de sécurité de marques désignées par eux ou fabriqués ou commercialisés par des entités désignées par eux.

Article 65 Les autorités de gestion des urgences et les autres départements ayant des fonctions de réglementation de la sécurité au travail doivent appliquer la loi de l'agence sur la sécurité au travail conformément à la loi et effectuer une inspection de surveillance sur la conformité des entités commerciales aux lois, réglementations et normes nationales ou aux normes de l'industrie liées à la sécurité au travail. , en exerçant les pouvoirs suivants :
(1) Saisir des entités commerciales pour effectuer une inspection, consulter les documents pertinents et recueillir des informations auprès des entités et personnes concernées.
(2) Réparer sur place, ou exiger la correction dans un délai déterminé, de toute infraction à la loi sur la sécurité du travail découverte lors de l'inspection ; et pour les actes passibles de sanctions administratives conformément à la loi, prendre des décisions de sanctions administratives conformément à la présente loi et aux autres lois et règlements administratifs pertinents.
(3) Ordonner l'élimination immédiate de tout risque caché d'accident découvert lors de l'inspection ; ordonner l'évacuation des travailleurs des zones dangereuses et ordonner la suspension de la production ou de l'activité ou la suspension de l'utilisation des installations et équipements concernés si la sécurité ne peut être garantie avant ou pendant l'élimination de tout risque caché d'accident grave ; et permettant la reprise de la production ou de l'activité ou de l'utilisation après examen après élimination du risque caché d'accident grave.
(4) Saisir ou confisquer les installations, équipements et dispositifs qui ne répondent pas aux normes nationales ou industrielles de protection de la sécurité au travail, telles que déterminées sur la base de preuves ou de substances dangereuses produites, stockées, utilisées, commercialisées ou transportées illégalement, saisir les chantiers où substances dangereuses sont produites, stockées, utilisées ou commercialisées illégalement et prennent des décisions de traitement conformément à la loi.
Les inspections de surveillance ne doivent pas interférer avec la production normale et les autres activités des entités inspectées.

Article 66 Les entités commerciales doivent coopérer avec les inspecteurs des départements ayant des fonctions de réglementation de la sécurité du travail (ci-après dénommés inspecteurs de la sécurité du travail) qui exercent légalement leurs fonctions d'inspection de surveillance, et ne doivent pas refuser la coopération ou entraver l'exercice de leurs fonctions d'inspection de surveillance.

Article 67 Les inspecteurs de la sécurité au travail doivent être dévoués à leurs fonctions, respecter les principes et appliquer la loi de manière impartiale.
Lors de l'exécution de leurs tâches d'inspection de surveillance, les inspecteurs de la sécurité au travail doivent produire leurs références valides pour l'application de la loi administrative et doivent garder confidentiels les secrets techniques et commerciaux concernés des entités inspectées.

Article 68 Les inspecteurs de la sécurité au travail doivent conserver un dossier écrit de l'inspection, y compris l'heure, le lieu et le contenu de l'inspection, les problèmes découverts lors de l'inspection et le traitement de ces problèmes, qui doit être signé par les inspecteurs et la personne en charge de l'inspection entité. Si la personne responsable de l'entité inspectée refuse de signer, les inspecteurs doivent l'enregistrer et le signaler aux départements ayant des fonctions de réglementation de la sécurité du travail.

Article 69 Les départements ayant des fonctions de réglementation de la sécurité au travail doivent coopérer les uns avec les autres dans le cadre de l'inspection de surveillance et effectuer une inspection conjointe. S'il est nécessaire de procéder à des inspections séparées, elles échangent des informations. Si des problèmes de sécurité découverts doivent être traités par d'autres départements concernés, ils doivent être transférés à d'autres départements concernés en temps opportun, dont un enregistrement doit être fait pour référence, et les départements récepteurs doivent les traiter en temps opportun.

Article 70 Lorsqu'un service chargé de la réglementation de la sécurité au travail prend une décision exigeant qu'une entité commerciale présentant un risque caché d'accident grave suspende la production ou l'activité, suspende la construction ou suspende l'utilisation des installations ou équipements concernés conformément à la loi, l'entité commerciale doit exécuter la décision conformément à la loi et éliminer le risque caché en temps opportun. Si l'entité commerciale refuse d'exécuter la décision, et qu'il existe un risque réel qu'un accident de sécurité au travail se produise, à condition de garantir la sécurité, avec l'approbation du principal responsable du service, le service peut prendre des mesures, telles que notifiant aux entités concernées de cesser de fournir de l'électricité ou des explosifs à usage civil, pour forcer l'entité commerciale à exécuter la décision. La notification est faite par écrit et les entités concernées coopèrent.
Lorsque le service ayant des fonctions de réglementation de la sécurité du travail prend la mesure d'arrêter la fourniture d'électricité en vertu de l'alinéa précédent, il en avise l'entreprise au moins 24 heures à l'avance, sauf en cas d'urgence menaçant la sécurité du travail. Une fois que l'entité commerciale exécute la décision administrative et prend les mesures correspondantes pour éliminer le risque caché, le département doit supprimer la mesure mentionnée au paragraphe précédent en temps opportun.

Article 71 Le service administratif de surveillance doit, conformément à la loi sur la surveillance, assurer la surveillance de l'exercice des fonctions de réglementation de la sécurité du travail par les services ayant des fonctions de réglementation de la sécurité du travail et leur personnel.

Article 72 Une institution chargée de l'évaluation de la sécurité, de la certification ou des tests et inspections doit posséder les qualifications requises par l'État et être responsable de la légalité et de l'authenticité des résultats de l'évaluation, de la certification ou des tests et inspections de la sécurité. Les qualifications doivent être précisées par l'autorité de gestion des urgences du Conseil d'État en collaboration avec les autorités compétentes du Conseil d'État.
Une institution chargée du devoir d'évaluation, de certification ou d'essai et d'inspection de la sécurité doit établir et mettre en œuvre un système de divulgation publique des services et des rapports, et ne doit pas louer de qualifications, être affiliée ou émettre un faux rapport.

Article 73 Une autorité chargée du devoir de supervision et d'administration de la sécurité au travail doit établir un système de signalement et divulguer publiquement un numéro de téléphone pour le signalement, une boîte aux lettres ou une adresse e-mail et d'autres plateformes de signalement en ligne pour accepter les signalements liés à la sécurité au travail ; former des documents écrits, après qu'un rapport a été accepté et qu'une enquête et une vérification ont été effectuées ; et signaler au responsable concerné pour signature et supervision de la mise en œuvre, si des mesures correctives doivent être mises en œuvre. Si l'autorité n'a aucune responsabilité et que l'enquête et le traitement doivent être effectués par une autre autorité compétente, elle doit transférer l'affaire à l'autre autorité compétente pour traitement.
Un rapport impliquant des décès doit être vérifié et traité par le gouvernement populaire au niveau du comté ou au-dessus.

Article 74 Toute entité ou personne peut signaler les risques cachés d'accidents ou dénoncer les violations de la loi en matière de sécurité au travail aux départements ayant des fonctions de réglementation de la sécurité au travail.
Si une violation de la sécurité au travail entraîne un risque potentiel d'accidents majeurs ou provoque un accident majeur, portant atteinte à l'intérêt national ou à l'intérêt public, le parquet populaire peut engager une action en justice dans l'intérêt public en vertu des dispositions pertinentes de la loi sur la procédure civile et de la procédure administrative. Loi.

Article 75 Les comités de résidents et les comités de villageois qui découvrent des risques cachés d'accidents ou de violations de la loi dans la sécurité du travail des entités commerciales situées dans leurs zones respectives doivent en informer les gouvernements populaires locaux ou les départements concernés.

Article 76 Les gouvernements populaires au niveau et au-dessus du comté et leurs départements compétents décernent des récompenses aux personnes qui ont fourni des services méritoires en signalant des risques cachés d'accidents ou en exposant des violations de la loi en matière de sécurité au travail. Les mesures spécifiques pour l'attribution de ces récompenses sont élaborées par l'autorité de gestion des urgences du Conseil d'Etat en collaboration avec le service financier du Conseil d'Etat.

Article 77 Les médias d'information, les éditeurs, les agences de radiodiffusion, les studios de cinéma et les agences de télédiffusion ont l'obligation de fournir une publicité et une éducation à la sécurité au travail pour le bien public, et ont le droit de surveiller les violations des lois et règlements sur la sécurité au travail par des moyens publics. des avis.

Article 78 Une autorité chargée du devoir de supervision et d'administration de la sécurité au travail doit établir une base de données d'informations sur les violations de la sécurité au travail pour enregistrer fidèlement les informations sur les violations de la sécurité au travail par les entités de production et d'exploitation et leurs employés concernés ; et si les circonstances d'une violation par une entité de production et d'exploitation et ses employés liés sont graves, l'autorité chargée du devoir de supervision et d'administration de la sécurité du travail doit rapidement faire une annonce au public et informer les autorités de l'industrie, les autorités d'investissement , les autorités chargées des ressources naturelles, les autorités chargées de l'écologie et de l'environnement, les organismes de réglementation des valeurs mobilières et les institutions financières concernées. Les autorités et institutions compétentes doivent prendre des mesures telles que l'augmentation de la fréquence des inspections d'application de la loi, la suspension de l'approbation du projet, l'augmentation des taux de prime d'assurance pertinents, l'imposition d'une interdiction de l'industrie ou de l'occupation, et d'autres mesures disciplinaires conjointes contre l'entité de production et d'exploitation et ses employés concernés. qui commettent des malhonnêtes et les publient.
Une autorité chargée de la surveillance et de l'administration de la sécurité du travail doit renforcer la concentration, le partage, l'application et la divulgation publique en temps opportun des informations sur les sanctions administratives à l'encontre des entités de production et d'exploitation, en faire une exposition publique sur le système de publication de la surveillance et autorités administratives dans les sept jours ouvrables après avoir pris une décision de sanction à l'encontre d'une entité de production et d'exploitation, renforcer le contrôle social des entités de production et d'exploitation contrevenantes et malhonnêtes et de leurs employés concernés, et améliorer le niveau d'honnêteté en matière de sécurité au travail dans l'ensemble de la société.

Chapitre V Sauvetage d'urgence, enquête et traitement des accidents de sécurité au travail

Article 79 L'État doit renforcer le renforcement des capacités d'intervention d'urgence en cas d'accidents de sécurité au travail et établir des bases de secours d'urgence et des équipes de secours d'urgence dans les industries et domaines clés sous la direction unifiée et coordonnée de l'institution nationale de secours d'urgence pour la sécurité au travail ; et encourager les entités de production et d'exploitation et d'autres forces sociales à créer des équipes de secours d'urgence, à affecter les équipements et matériels de secours d'urgence correspondants et à améliorer le niveau professionnel du secours d'urgence.
L'autorité de gestion des urgences du Conseil d'État doit prendre l'initiative d'établir un système national unifié d'information sur les secours d'urgence pour les accidents du travail et les transports, le logement et le développement urbain-rural, les ressources en eau, l'aviation civile et d'autres autorités compétentes de l'État. Le conseil et les gouvernements populaires locaux au niveau du comté et au-dessus doivent établir et améliorer un système d'information sur les secours d'urgence pour les accidents de travail dans les industries, les domaines et les régions concernés, réaliser l'interconnexion et le partage d'informations, et améliorer la précision et le niveau intelligent de réglementation en promouvant collecte d'informations sur la sécurité en ligne, réglementation et surveillance de la sécurité et alerte précoce.

Article 80 Les gouvernements populaires locaux au niveau du comté et au-dessus doivent organiser les départements concernés pour préparer des plans de sauvetage d'urgence pour les accidents de sécurité au travail dans leurs régions administratives respectives et établir un système de sauvetage d'urgence.
Les gouvernements populaires des cantons et des villes, les bureaux de sous-district, les zones de développement, les parcs industriels, les zones portuaires et les sites pittoresques, entre autres, doivent formuler des plans de sauvetage d'urgence correspondants pour les accidents de sécurité au travail et aider les autorités compétentes du gouvernement populaire à s'acquitter de leurs fonctions. de sauvetage d'urgence en cas d'accident de travail, ou exercer ces fonctions avec autorisation conformément à la loi.

Article 81 Une entité commerciale doit préparer son propre plan de sauvetage d'urgence pour les accidents de sécurité au travail, conformément au plan de sauvetage d'urgence pour les accidents de sécurité au travail du gouvernement populaire local au niveau du comté ou au-dessus, et organiser des répétitions sur une base régulière.

Article 82 Les entités fabriquant, commercialisant ou stockant des substances dangereuses et les entités engagées dans l'exploitation minière, la fusion des métaux, les opérations de transport ferroviaire urbain ou la construction de bâtiments doivent établir des organisations de secours d'urgence. Aucune organisation de sauvetage d'urgence n'est requise si la taille de l'entreprise est relativement petite, mais le personnel de sauvetage d'urgence à temps partiel doit être spécifié.
Les entités fabriquant, commercialisant, stockant ou transportant des substances dangereuses et les entités engagées dans l'exploitation minière, la fusion des métaux, les opérations de transport ferroviaire urbain ou la construction de bâtiments doivent disposer des dispositifs, équipements et matériaux nécessaires pour le sauvetage d'urgence, et effectuer des réparations et un entretien de routine pour assurer le fonctionnement normal de celui-ci.

Article 83 Immédiatement après la survenance d'un accident de travail dans une entité commerciale, les personnes concernées présentes sur les lieux en informent le responsable de l'entité commerciale.
Après avoir reçu le rapport d'accident, la personne en charge de l'entité commerciale doit prendre rapidement des mesures efficaces pour organiser le sauvetage, empêcher l'expansion de l'accident et minimiser les pertes humaines et les pertes de biens, doit immédiatement et honnêtement signaler aux services locaux les réglementations en matière de sécurité au travail. conformément aux dispositions pertinentes de l'État, ne doit pas dissimuler l'accident, faire un faux rapport ou présenter un rapport en retard, et ne doit pas délibérément compromettre la scène de l'accident ou détruire les preuves pertinentes.

Article 84 Immédiatement après avoir reçu un rapport d'accident, un service ayant des fonctions de réglementation de la sécurité du travail doit signaler l'accident à son supérieur conformément aux dispositions pertinentes de l'État. Le département ayant des fonctions de réglementation de la sécurité au travail et le gouvernement populaire local concerné ne doivent pas dissimuler l'accident, faire un faux rapport ou faire un rapport en retard.

Article 85 Immédiatement après avoir reçu un rapport sur un accident de sécurité au travail, les responsables du gouvernement populaire local concerné et du département ayant des fonctions de réglementation de la sécurité au travail doivent arriver sur les lieux de l'accident pour organiser le sauvetage conformément aux exigences du plan de sauvetage d'urgence pour la sécurité au travail. les accidents.
Les départements et entités participant au sauvetage en cas d'accident doivent suivre le commandement uniforme, renforcer la coordination et les interactions, prendre des mesures de sauvetage d'urgence efficaces et prendre des mesures telles que le bouclage et la dispersion nécessaires au sauvetage, pour empêcher l'expansion de l'accident et la survenue de tout accident secondaire. catastrophe et minimiser les pertes humaines et matérielles.
Les mesures nécessaires doivent être prises dans le processus de sauvetage pour éviter ou minimiser les dommages à l'environnement.
Toutes les entités et tous les individus doivent soutenir et aider au sauvetage en cas d'accident et fournir une facilitation de toutes les manières possibles.

Article 86 Lors de l'enquête et du traitement d'un accident, les principes de rigueur scientifique, de respect des lois et réglementations, de recherche de la vérité à partir des faits et de concentration sur les résultats réels doivent être suivis pour découvrir la cause de l'accident de manière rapide et précise, déterminer la nature et la responsabilité de l'accident, évaluer les interventions d'urgence, résumer les enseignements de l'accident, proposer des mesures correctives et faire des recommandations pour sanctionner l'entité et le personnel responsables de l'accident. Le rapport d'enquête sur l'accident est publié en temps opportun conformément à la loi. Des mesures spécifiques d'enquête et de traitement des accidents sont formulées par le Conseil d'État.
Les entités où des accidents se produisent doivent mettre en œuvre des mesures de rectification en temps opportun et de manière complète, et les départements ayant des fonctions de réglementation de la sécurité au travail doivent renforcer l'inspection de surveillance.
Les autorités compétentes du Conseil d'État et du gouvernement populaire local chargées de l'enquête et du traitement des accidents doivent, dans un délai d'un an après l'approbation d'un rapport d'enquête sur un accident, prendre des dispositions pour que les autorités compétentes évaluent la mise en œuvre des mesures correctives et préventives en cas d'accident et divulguent les résultats de l'évaluation. au public en temps opportun; et toute entité ou personne concernée qui cause la non-application de mesures correctives et préventives en cas d'accident en omettant d'accomplir ses tâches doit être tenue pour responsable conformément aux dispositions pertinentes.

Article 87 Lorsqu'un accident de sécurité au travail survenu dans une entité commerciale est déterminé après enquête comme un accident causé par des facteurs humains, outre l'enquête sur la responsabilité et la sanction de l'entité commerciale conformément à la loi, la responsabilité des services administratifs chargés de l'approbation et la supervision des questions liées à la sécurité du travail doivent faire l'objet d'une enquête, et ceux qui commettent un manquement au devoir ou un délit doivent faire l'objet d'une enquête pour responsabilité légale conformément à l'article 90 de la présente loi.

Article 88 Aucune entité ou personne ne peut entraver ou interférer avec l'enquête légale et le traitement des accidents.

Article 89 Les autorités de gestion des urgences des gouvernements populaires locaux au niveau du comté et au-dessus doivent, sur une base régulière, effectuer et publier une analyse statistique des accidents de sécurité au travail survenus dans leurs régions administratives respectives.

Chapitre VI Responsabilité juridique

Article 90 Si l'un des membres du personnel des départements ayant des fonctions de réglementation de la sécurité au travail commet l'un des comportements suivants, il ou elle doit être rétrogradé ou démis de ses fonctions à titre de mesure disciplinaire ; et si la violation constitue un crime, il ou elle sera passible de responsabilité pénale conformément aux dispositions pertinentes de la loi pénale :
(1) Accorder l'approbation ou l'acceptation de questions impliquant la sécurité du travail qui ne répondent pas aux conditions légales de sécurité du travail.
(2) Ne pas interdire ou traiter légalement les activités pertinentes après avoir découvert qu'une entité est engagée dans les activités pertinentes sans obtenir légalement une approbation ou une acceptation ou après avoir reçu un rapport sur ces activités.
(3) Ne pas s'acquitter de ses obligations réglementaires pour les entités qui ont obtenu légalement l'approbation, comme ne pas révoquer l'approbation initiale après avoir découvert qu'une entité ne remplit plus les conditions de sécurité au travail ou ne pas enquêter et traiter les violations découvertes de la loi en sécurité au travail.
(4) Ne pas traiter, en temps opportun et conformément à la loi, tout risque caché d'accident grave découvert lors d'une inspection de surveillance.
Lorsqu'un membre du personnel d'un service ayant des fonctions de réglementation de la sécurité du travail abuse de son pouvoir, néglige son devoir, pratique le favoritisme pour des gains personnels ou fait de la falsification d'une manière autre que celles spécifiées au paragraphe précédent, une action disciplinaire doit être prise contre la personne selon à la loi; et si la violation constitue un crime, le contrevenant sera passible de poursuites pénales conformément aux dispositions pertinentes du Code pénal.

Article 91 Lorsqu'un service ayant des fonctions de réglementation de la sécurité au travail exige d'une entité soumise à un examen ou à un contrôle d'acceptation qu'elle achète des équipements, des dispositifs ou d'autres produits de sécurité au travail désignés par le service ou facture des frais pour l'examen ou le contrôle d'acceptation de questions impliquant la sécurité au travail, son supérieur ou le superviseur le service administratif ordonne la rectification et la restitution des redevances perçues ; et si les circonstances sont graves, la personne directement responsable et les autres personnes directement responsables seront passibles de mesures disciplinaires conformément à la loi.

Article 92 Lorsqu'une institution chargée du devoir d'évaluation de la sécurité, de certification ou d'essai et d'inspection émet un rapport faux, elle sera condamnée à suspendre les activités pour rectification et à payer une amende d'au moins 30,000 100,000 yuans et d'au plus XNUMX XNUMX yuans ; et si un dommage est causé à une autre personne, elle sera responsable des dommages conformément à la loi.
Si une institution chargée du devoir d'évaluation de la sécurité, de certification ou d'essai et d'inspection loue des qualifications, est affiliée ou émet un faux rapport, ses revenus illégaux seront confisqués ; il se verra infliger une amende d'au moins deux fois ni plus de cinq fois le revenu illégal en plus, si le revenu illégal n'est pas inférieur à 100,000 100,000 yuans, ou une amende d'au moins 200,000 100,000 yuans ni supérieure à 50,000 100,000 yuans séparément ou en outre, en l'absence de revenus illégaux, ou si les revenus illégaux sont inférieurs à XNUMX XNUMX yuans ; toute personne directement responsable responsable ou autre personne directement responsable de l'institution sera passible d'une amende d'au moins XNUMX XNUMX yuans et de plus de XNUMX XNUMX yuans ; si un dommage est causé à une autre personne, elle sera conjointement et solidairement responsable des dommages avec l'entité de production et d'exploitation ; et si un crime est constitué, l'auteur de l'infraction sera tenu pénalement responsable en vertu des dispositions pertinentes du Code pénal.
Une institution qui commet une violation en vertu du paragraphe précédent et ses personnes directement responsables ne doivent pas s'engager dans l'évaluation de la sécurité, la certification ou les tests et inspections, et d'autres travaux pendant cinq ans, avec leurs qualifications et éligibilité correspondantes révoquées ; et si les circonstances sont graves, une interdiction d'industrie et d'occupation à vie sera imposée.

Article 93 Lorsque l'organe décisionnel ou le principal responsable d'une entité commerciale ou l'investisseur indépendant d'une entité commerciale ne garantit pas l'apport des fonds nécessaires à la sécurité du travail comme l'exige la présente loi, ce qui fait que l'entité commerciale ne parvient pas à respecter les conditions de sécurité au travail, le contrevenant sera sommé de prendre des mesures correctives dans un délai déterminé pour fournir les fonds nécessaires ; et si des mesures correctives ne sont pas prises dans le délai spécifié, l'entité commerciale sera condamnée à suspendre la production ou l'activité pour rectification.
Lorsqu'une violation de la loi telle que mentionnée au paragraphe précédent entraîne la survenance d'un accident de sécurité au travail, le principal responsable de l'entité commerciale doit être démis de ses fonctions à titre de mesure disciplinaire, ou l'investisseur indépendant de l'entité commerciale sera passible d'une amende d'au moins 20,000 200,000 yuans mais d'au plus XNUMX XNUMX yuans ; et si la violation constitue un crime, le contrevenant sera passible de poursuites pénales conformément aux dispositions pertinentes du Code pénal.

Article 94 Lorsque le principal responsable d'une entité de production et d'exploitation manque à l'obligation de gestion de la sécurité au travail spécifiée par la présente loi, une ordonnance d'action corrective dans un délai spécifié doit être rendue, avec une amende d'au moins 20,000 50,000 yuans ni supérieure à 50,000 100,000 yuans imposés ; ou si des mesures correctives ne sont pas prises dans le délai spécifié, une amende d'au moins XNUMX XNUMX yuans et d'au plus XNUMX XNUMX yuans sera infligée, et l'entité de production et d'exploitation sera condamnée à suspendre la production et les activités pour rectification.
Lorsqu'une violation de la loi commise par le principal responsable d'une entité commerciale telle que mentionnée à l'alinéa précédent entraîne la survenance d'un accident de sécurité au travail, il sera démis de ses fonctions à titre disciplinaire ; et si la violation constitue un crime, il ou elle sera passible d'une responsabilité pénale conformément aux dispositions pertinentes de la loi pénale.
Lorsque le responsable principal d'une entité commerciale a fait l'objet d'une sanction pénale ou d'une mesure disciplinaire de révocation en vertu du paragraphe précédent, il ne doit pas occuper le poste de responsable principal d'une entité commerciale dans les cinq ans à compter de la date de la fin de la peine pénale ou de la date à laquelle la sanction disciplinaire est prise ; ou, s'il est responsable d'un accident de travail grave ou particulièrement grave, il ne doit pas être le principal responsable d'une entité commerciale du même secteur à vie.

Article 95 Lorsque le responsable principal d'une entité de production et d'exploitation provoque un accident de sécurité au travail en manquant à l'obligation de gestion de la sécurité au travail spécifiée par la présente loi, l'autorité de gestion des urgences impose une amende conformément aux dispositions suivantes :
(1) En cas d'accident ordinaire, une amende de 40% du revenu annuel de l'année précédente est infligée.
(2) En cas d'accident relativement important, une amende de 60% du revenu annuel de l'année précédente est infligée.
(3) En cas d'accident majeur, une amende de 80% du revenu annuel de l'année précédente est infligée.
(4) En cas d'accident particulièrement grave, une amende de 100% du revenu annuel de l'année précédente est infligée.

Article 96 Lorsqu'une autre personne responsable ou responsable de la gestion de la sécurité au travail d'une entité de production et d'exploitation manque à l'obligation de gestion de la sécurité au travail spécifiée par la présente loi, une ordonnance d'action corrective dans un délai spécifié doit être rendue, avec une amende d'au moins 10,000 30,000 yuans et pas plus de 20 50 yuans imposés ; en cas d'accident de la sécurité du travail, ses qualifications liées à la sécurité du travail sont suspendues ou révoquées, avec une amende d'au moins XNUMX% et d'au plus XNUMX% du revenu annuel de l'année précédente imposée en plus ; et si le manquement est punissable pénalement, le contrevenant sera tenu pénalement responsable conformément à la loi pénale.

Article 97 Lorsqu'une entité de production et d'exploitation commet l'un des actes suivants, elle se verra ordonner de prendre des mesures correctives dans un délai déterminé et se verra infliger une amende ne dépassant pas 100,000 100,000 yuans ; ou s'il ne le fait pas, il lui sera ordonné de suspendre la production et l'activité pour rectification et en outre, d'une amende d'au moins 200,000 20,000 yuans et de plus de 50,000 XNUMX yuans, et la personne directement responsable en charge et toute autre personne directement responsable sera passible d'une amende d'au moins XNUMX XNUMX yuans et d'au plus XNUMX XNUMX yuans :
(1) Ne pas établir une institution de gestion de la sécurité du travail ou affecter du personnel de gestion de la sécurité du travail ou des ingénieurs de sécurité agréés conformément aux dispositions.
(2) Les principales personnes responsables et le personnel de gestion de la sécurité au travail d'une entité de production, d'exploitation, de stockage ou de chargement et de déchargement de marchandises dangereuses ou d'une mine, d'une fonderie de métaux, de construction ou d'une entité de transport échouent à l'examen conformément aux dispositions .
(3) Ne pas fournir d'éducation et de formation en matière de sécurité au travail aux employés, aux employés en mission et aux stagiaires conformément aux dispositions, ou ne pas donner honnêtement un avis sur les problèmes de sécurité au travail pertinents conformément aux dispositions.
(4) Ne pas enregistrer fidèlement l'éducation et la formation en matière de sécurité au travail.
(5) Ne pas enregistrer fidèlement l'examen et le contrôle des risques potentiels d'accidents, ou ne pas en informer les employés.
(6) Défaut d'élaborer un plan de secours d'urgence en cas d'accident du travail conformément aux dispositions, ou défaut d'organiser régulièrement des exercices.
(7) Tout opérateur spécial prend ses fonctions pour les opérations sans recevoir une formation spéciale en matière de sécurité du travail et sans obtenir les qualifications correspondantes.

Article 98 Lorsqu'une entité de production et d'exploitation commet l'un des actes suivants, il lui sera ordonné d'arrêter la construction ou de suspendre la production et l'activité pour rectification, de prendre des mesures correctives dans un délai déterminé et, en outre, d'être condamnée à une amende d'au moins 100,000 500,000 yuans ni plus de 20,000 50,000 yuans, ses responsables directement responsables et autres personnes directement responsables étant chacun condamnés à une amende d'au moins 500,000 1 yuans et de plus de 50,000 100,000 yuans ; si des mesures correctives ne sont pas prises dans le délai imparti, elle se verra infliger une amende d'au moins XNUMX XNUMX yuans et d'au plus XNUMX million de yuans, ses responsables directement responsables et les autres personnes directement responsables étant chacun condamnés à une amende d'au moins moins de XNUMX XNUMX yuans ni plus de XNUMX XNUMX yuans ; et si l'acte est pénalement punissable, le contrevenant sera tenu pénalement responsable en vertu des dispositions pertinentes de la loi pénale :
(1) Omission d'effectuer une évaluation de la sécurité d'un projet de construction d'une mine ou d'une fonderie de métaux ou d'un projet de construction pour la production, le stockage ou le chargement et le déchargement de marchandises dangereuses conformément aux dispositions.
(2) Un projet de construction d'une mine ou d'une fonderie de métaux ou un projet de construction pour la production, le stockage ou le chargement et le déchargement de marchandises dangereuses n'a pas de conception d'installation de sécurité, ou la conception de l'installation de sécurité n'a pas été soumise aux autorités compétentes pour examen et approbation dans conformément aux dispositions.
(3) L'entrepreneur en construction d'un projet de construction d'une mine ou d'une fonderie de métaux ou d'un projet de construction pour la production, le stockage ou le chargement et le déchargement de marchandises dangereuses n'exécute pas la construction conformément à la conception approuvée de l'installation de sécurité.
(4) L'installation de sécurité n'a pas réussi l'inspection d'acceptation avant qu'un projet de construction de mine ou de fonderie de métaux ou un projet de construction pour la production, le stockage ou le chargement et le déchargement de marchandises dangereuses ne soit mis en service ou mis en service.

Article 99 Lorsqu'une entité commerciale commet l'un des comportements suivants, il lui sera ordonné de prendre des mesures correctives dans un délai déterminé et d'être condamnée à une amende ne dépassant pas 50,000 50,000 yuans ; si des mesures correctives ne sont pas prises dans le délai spécifié, elle sera passible d'une amende d'au moins 200,000 10,000 yuans mais pas plus de 20,000 XNUMX yuans, et sa personne directement responsable et les autres personnes directement responsables seront condamnées à une amende d'au moins XNUMX XNUMX yuans mais pas plus plus de XNUMX XNUMX yuans ; si les circonstances sont graves, il sera ordonné de suspendre la production ou l'activité pour rectification ; et si la violation constitue un crime, le contrevenant sera passible de responsabilité pénale conformément aux dispositions pertinentes de la loi pénale :
(1) Ne pas installer de panneaux de sécurité bien en vue sur les locaux commerciaux et les installations et équipements concernés présentant des facteurs de risque plus importants.
(2) Non-respect des normes nationales ou de l'industrie en matière d'installation, d'utilisation, de test, d'amélioration ou de retrait des équipements de sécurité.
(3) Ne pas effectuer les réparations et l'entretien de routine et les tests réguliers de l'équipement de sécurité.
(4) Arrêter ou détruire tout équipement ou installation de surveillance, d'alarme, de protection ou de sauvetage directement lié à la sécurité au travail, ou falsifier, dissimuler ou détruire des données ou informations connexes.
(5) Ne pas fournir à ses employés des produits de protection du travail conformes aux normes nationales ou de l'industrie.
(6) Mettre en service tout conteneur ou véhicule de transport de substances dangereuses ou tout équipement spécial potentiellement mortel ou extrêmement dangereux pour l'exploitation pétrolière en mer ou l'exploitation minière souterraine qui n'a pas réussi le test ou l'inspection menée par une institution professionnellement qualifiée pour obtenir une utilisation sûre certificat ou label de sécurité.
(7) Utiliser toute technique ou équipement qui menace la sécurité du travail et doit être éliminé.
(8) Une entité de production et d'exploitation dans la restauration ou toute autre industrie utilise du gaz combustible sans installer d'alarme de gaz combustible.

Article 100 Quiconque fabrique, commercialise, transporte, stocke ou utilise des substances dangereuses ou élimine des déchets dangereux sans autorisation conformément à la loi sera puni conformément aux lois et règlements administratifs sur la gestion de la sécurité des substances dangereuses ; et si la violation constitue un crime, le contrevenant sera passible de poursuites pénales conformément aux dispositions pertinentes du Code pénal.

Article 101 Lorsqu'une entité de production et d'exploitation commet l'un des actes suivants, elle se verra ordonner de prendre des mesures correctives dans un délai déterminé et se verra infliger une amende ne dépassant pas 100,000 100,000 yuans ; s'il ne prend pas de mesures correctives dans le délai imparti, il lui sera ordonné de suspendre la production et l'activité pour rectification et en outre, d'une amende d'au moins 200,000 20,000 yuans et de plus de 50,000 XNUMX yuans, avec des responsables directement responsables et d'autres les personnes directement responsables condamnées chacune à une amende d'au moins XNUMX XNUMX yuans et d'au plus XNUMX XNUMX yuans ; et si l'acte est punissable pénalement, le contrevenant sera tenu pénalement responsable en vertu des dispositions pertinentes du Code pénal :
(1) Défaut d'établir un système spécial de gestion de la sécurité ou de prendre des mesures de sécurité fiables dans la production, la distribution, le transport, le stockage ou l'utilisation de marchandises dangereuses, ou l'élimination des déchets de marchandises dangereuses.
(2) Ne pas enregistrer et créer des enregistrements d'une source de danger majeur, effectuer des tests, des évaluations ou une surveillance réguliers, formuler un plan d'urgence ou donner un avis de mesures d'urgence.
(3) Exécution de dynamitage, de levage, de travail à chaud, d'utilisation temporaire de l'électricité ou de toute autre opération dangereuse spécifiée par l'autorité de gestion des urgences du Conseil d'État en collaboration avec les autorités compétentes du Conseil d'État, sans faire en sorte que du personnel spécial exerce sur - gestion de la sécurité des chantiers.
(4) Défaut d'établir un système de gestion et de contrôle gradué des risques de sécurité ou de prendre des mesures de gestion et de contrôle correspondantes conformément aux niveaux de risque de sécurité.
(5) Défaut d'établir un système d'examen et de contrôle des risques potentiels d'accidents du travail, ou défaut de déclarer l'examen et le contrôle des risques potentiels d'accidents majeurs conformément aux dispositions.

Article 102 Lorsqu'une entité de production et d'exploitation ne prend pas de mesures pour éliminer le risque potentiel d'accident, elle est condamnée à éliminer le risque potentiel immédiatement ou dans un délai déterminé et se voit infliger une amende ne dépassant pas 50,000 50,000 yuans ; si l'entité de production et d'exploitation refuse de se conformer, il lui sera ordonné de suspendre la production et les activités pour rectification, ses responsables directement responsables et autres personnes directement responsables étant passibles d'une amende d'au moins 100,000 XNUMX yuans et de plus de XNUMX XNUMX yuans ; et si un crime est constitué, l'auteur de l'infraction sera tenu pénalement responsable en vertu des dispositions pertinentes du Code pénal.

Article 103 Lorsqu'une entité commerciale sous-traite ou loue un projet d'entreprise, un lieu ou un équipement à une entité ou à un individu ne remplissant pas les conditions de sécurité au travail ou sans le niveau de qualification correspondant, il lui est ordonné de prendre des mesures correctives dans un délai déterminé, et ses revenus illégaux seront confisqués ; si ses revenus illégaux sont de 100,000 100,000 yuans ou plus, il sera passible d'une amende d'au moins deux mais pas plus de cinq fois le montant des revenus illégaux ; ou s'il n'y a pas de revenu illégal ou si le revenu illégal est inférieur à 100,000 200,000 yuans, il sera passible d'une amende d'au moins 10,000 20,000 yuans mais pas plus de XNUMX XNUMX yuans ; son responsable directement responsable et les autres personnes directement responsables seront passibles d'une amende d'au moins XNUMX XNUMX yuans mais d'au plus XNUMX XNUMX yuans ; et si la violation entraîne la survenance d'un accident de la sécurité du travail causant des dommages à autrui, il en assumera la responsabilité solidaire avec l'entrepreneur ou le locataire.
Lorsqu'une entité commerciale ne parvient pas à conclure un accord spécial sur la gestion de la sécurité au travail avec l'entrepreneur ou le locataire ou à s'entendre avec l'entrepreneur ou le locataire sur les responsabilités de gestion de la sécurité au travail de chaque partie dans le contrat ou le bail, ou ne parvient pas à mener une coordination et une gestion unifiées sur la sécurité au travail de l'entrepreneur ou du locataire, il doit être condamné à prendre des mesures correctives dans un délai spécifié et à une amende maximale de 50,000 10,000 yuans, et sa personne directement responsable et les autres personnes directement responsables peuvent être condamnées à une amende maximale de XNUMX XNUMX yuan; et si des mesures correctives ne sont pas prises dans le délai spécifié, il sera ordonné de suspendre la production ou l'activité pour rectification.
Lorsqu'un entrepreneur en construction d'un projet de construction d'une mine ou d'une fonderie de métaux ou d'un projet de construction pour la production, le stockage ou le chargement et le déchargement de marchandises dangereuses n'exerce pas la gestion de la sécurité du projet de construction conformément aux dispositions, il lui est ordonné de prendre des mesures correctives action dans un délai déterminé et condamné à une amende ne dépassant pas 100,000 20,000 yuans, ses responsables directement responsables et les autres personnes directement responsables étant chacun condamnés à une amende ne dépassant pas 100,000 100,000 yuans ; et s'il ne prend pas de mesures correctives dans le délai spécifié, il lui sera ordonné de suspendre la production et les activités pour rectification. Si l'entrepreneur de construction ci-dessus revend, loue, prête, est affilié ou autrement transfère illégalement ses qualifications de construction, il sera ordonné de suspendre la production et les affaires pour rectification, avec son certificat de qualification révoqué et ses revenus illégaux confisqués ; si les revenus illégaux ne sont pas inférieurs à 200,000 100,000 yuans, ils seront passibles d'une amende d'au moins deux fois ni de plus de cinq fois les revenus illégaux en plus, ou d'une amende d'au moins 50,000 100,000 yuans ni de plus de XNUMX XNUMX yuans séparément ou en outre, en l'absence de revenus illégaux, ou si les revenus illégaux sont inférieurs à XNUMX XNUMX yuans ; ses responsables directement responsables et autres personnes directement responsables seront passibles d'une amende d'au moins XNUMX XNUMX yuans et d'au plus XNUMX XNUMX yuans ; et si un crime est constitué, le contrevenant sera tenu pénalement responsable en vertu des dispositions pertinentes du Code pénal.

Article 104 Lorsque deux ou plusieurs entités commerciales mènent des activités dans la même zone de travail, ce qui peut menacer la sécurité au travail de l'autre, et ne parviennent pas à conclure un accord sur la gestion de la sécurité au travail ou ne parviennent pas à affecter du personnel de gestion de la sécurité au travail à temps plein pour effectuer des inspections de sécurité et coordination, ils seront condamnés à prendre des mesures correctives dans un délai spécifié et à une amende ne dépassant pas 50,000 10,000 yuans, et son responsable directement responsable et les autres personnes directement responsables seront condamnés à une amende ne dépassant pas XNUMX XNUMX yuans ; et si des actions correctives ne sont pas prises dans le délai imparti, il leur sera ordonné de suspendre la production ou l'activité.

Article 105 Lorsqu'une entité commerciale commet l'un des comportements suivants, elle sera condamnée à prendre des mesures correctives dans un délai spécifié et à une amende maximale de 50,000 10,000 yuans, et sa personne directement responsable en charge et les autres personnes directement responsables seront condamnées à une amende maximale plus de XNUMX XNUMX yuans ; si des mesures correctives ne sont pas prises dans le délai imparti, il sera ordonné de suspendre la production ou l'activité pour rectification ; et si la violation constitue un crime, elle sera passible de responsabilité pénale conformément aux dispositions pertinentes de la loi pénale :
(1) Avoir un atelier, un magasin ou un entrepôt pour la fabrication, la commercialisation, le stockage ou l'utilisation de substances dangereuses qui partage le même bâtiment avec les dortoirs des employés ou ne maintient pas une distance de sécurité requise avec les dortoirs des employés.
(2) Omettre de mettre en place des sorties libres et des voies d'évacuation avec des panneaux clairs répondant aux exigences d'évacuation d'urgence dans les locaux commerciaux ou les dortoirs des employés ou d'occuper, de verrouiller ou de sceller les sorties et les voies d'évacuation dans les locaux commerciaux ou les dortoirs des employés.

Article 106 Lorsqu'une entité commerciale conclut des accords avec ses employés pour l'exonérer ou réduire sa responsabilité légale en cas de blessures ou de décès d'employés dans des accidents de sécurité au travail, ces accords seront nuls et le principal responsable de l'entité commerciale ou l'auto-entrepreneur -l'investisseur employé de l'entité commerciale sera passible d'une amende d'au moins 20,000 100,000 yuans mais d'au plus XNUMX XNUMX yuans.

Article 107 Lorsqu'un employé d'une entité de production et d'exploitation ne s'acquitte pas de sa responsabilité professionnelle en matière de sécurité, ne se soumet pas à la direction ou viole les règles et le système de sécurité au travail ou les procédures d'exploitation, l'entité de production et d'exploitation doit donner des critiques et une éducation, et prendre des mesures disciplinaires conformément aux règles et au système en vigueur ; et si un crime est constitué, le contrevenant sera tenu pénalement responsable en vertu des dispositions pertinentes du Code pénal.

Article 108 Si, en violation de la présente loi, une entité commerciale refuse ou fait obstacle à une inspection de surveillance légalement menée par un service chargé de la réglementation de la sécurité du travail, il lui sera ordonné de procéder à une correction ; s'il refuse de procéder à la correction, il sera passible d'une amende d'au moins 20,000 200,000 yuans mais d'au plus 10,000 20,000 yuans ; son responsable directement responsable et les autres personnes directement responsables seront passibles d'une amende d'au moins XNUMX XNUMX yuans mais d'au plus XNUMX XNUMX yuans ; et si la violation constitue un crime, le contrevenant sera passible de poursuites pénales conformément aux dispositions pertinentes du Code pénal.

Article 109 Lorsqu'une entité de production et d'exploitation d'une industrie ou d'un domaine à haut risque omet de souscrire une assurance responsabilité civile pour la sécurité au travail conformément aux dispositions émises par l'État, elle sera condamnée à prendre des mesures correctives dans un délai déterminé et se verra infliger une amende de pas moins de 50,000 100,000 yuans ni plus de 100,000 200,000 yuans ; et s'il ne prend pas de mesures correctives dans le délai spécifié, il se verra infliger une amende d'au moins XNUMX XNUMX yuans et d'au plus XNUMX XNUMX yuans.

Article 110 Lorsque le responsable principal d'une entité commerciale omet d'organiser le sauvetage immédiatement après qu'un accident de sécurité au travail s'est produit dans l'entité commerciale, ou quitte son poste sans autorisation ou s'enfuit et se cache pendant la période d'enquête et de traitement de l'accident, il ou elle doit être rétrogradée ou démise de ses fonctions en tant que mesure disciplinaire, et être condamnée à une amende par l'autorité de gestion des urgences autorité de gestion des urgences d'un montant de 60 % à 100 % de son revenu annuel de l'année précédente ; doit être détenu pendant 15 jours au maximum s'il s'enfuit et se cache ; et sera passible de responsabilité pénale conformément aux dispositions pertinentes du droit pénal si la violation constitue un crime.
Lorsque le principal responsable d'une entité commerciale dissimule un accident de sécurité au travail, fait une fausse déclaration ou fait une déclaration tardive, il est puni en vertu de l'alinéa précédent.

Article 111 Lorsque le gouvernement populaire local compétent ou le département chargé de la réglementation de la sécurité au travail dissimule un accident lié à la sécurité au travail, fait une fausse déclaration ou fait une déclaration tardive, la personne directement responsable et les autres personnes directement responsables sont passibles de mesures disciplinaires conformément à la loi ; et si la violation constitue un crime, sera passible de responsabilité pénale conformément aux dispositions pertinentes de la loi pénale.

Article 112 Lorsqu'une entité de production et d'exploitation condamnée à prendre des mesures correctives et condamnée à une amende pour une infraction à la présente loi refuse de prendre des mesures correctives, une autorité chargée de la surveillance et de l'administration de la sécurité du travail peut imposer une amende journalière pour chaque jour sur la base du montant de l'amende d'origine à compter du lendemain du jour où l'ordre de correction est rendu.

Article 113 Lorsqu'une entité de production et d'exploitation se trouve dans l'une des circonstances suivantes, une autorité chargée du devoir de supervision et d'administration de la sécurité du travail doit demander au gouvernement populaire local de procéder à la fermeture, et les autorités compétentes doivent suspendre ses permis et licences d'exploitation pertinents dans conformément à la loi. La personne responsable principale d'une entité de production et d'exploitation ne doit pas être la personne responsable principale d'une entité de production et d'exploitation pendant cinq ans, ou en tant que personne responsable principale d'une entité de production et d'exploitation dans l'industrie dans laquelle elle est engagée. à vie, si les circonstances sont graves :
(1) Avoir un risque potentiel d'accident majeur et recevoir une sanction administrative en vertu de la présente loi trois fois en 180 jours ou quatre fois en un an.
(2) Après suspension de la production et des affaires pour rectification, ne respectant toujours pas les conditions de sécurité au travail spécifiées par les lois, les règlements administratifs et les normes nationales ou les normes de l'industrie.
(3) Provoquer un accident de travail majeur ou particulièrement majeur en raison du non-respect des conditions de sécurité au travail spécifiées par les lois, les règlements administratifs et les normes nationales ou les normes de l'industrie.
(4) Refus de se conformer à la décision de suspension de la production et de l'activité pour rectification prise par l'autorité chargée de la surveillance et de l'administration de la sécurité du travail.

Article 114 En cas d'accident de travail, l'entité de production et d'exploitation responsable est tenue d'assumer la responsabilité correspondante des dommages, entre autres, conformément à la loi, et en outre, d'une amende par une autorité de gestion des urgences conformément aux dispositions suivantes :
(1) En cas d'accident ordinaire, une amende d'au moins 300,000 1 yuans et d'au plus XNUMX million de yuans sera infligée.
(2) En cas d'accident relativement grave, une amende d'au moins 1 million de yuans et d'au plus 2 millions de yuans sera infligée.
(3) En cas d'accident majeur, une amende d'au moins 2 millions et d'au plus 10 millions de yuans sera infligée.
(4) En cas d'accident particulièrement grave, une amende d'au moins 10 millions de yuans et d'au plus 20 millions de yuans sera infligée.
En cas d'accident du travail, si les circonstances sont particulièrement graves et que l'impact est particulièrement grave, l'autorité de gestion des urgences peut imposer une amende d'au moins deux fois et d'au plus cinq fois le montant d'une amende en vertu de l'article précédent. paragraphe sur l'entité de production et d'exploitation responsable.

Article 115 Les sanctions administratives prévues par la présente loi sont soumises à la décision des autorités de gestion des urgences et des autres autorités chargées de la surveillance et de l'administration de la sécurité du travail conformément à la répartition des tâches ; et en particulier, si une entité de production et d'exploitation de l'industrie de l'aviation civile, des chemins de fer ou de l'électricité et son principal responsable sont passibles d'une sanction administrative en vertu des articles 95, 110 et 114 de la présente loi, une autorité compétente chargée de l'obligation de surveillance et d'administration de la sécurité du travail peut imposer la sanction. Une sanction administrative de fermeture est soumise à la décision du gouvernement populaire au niveau ou au-dessus du niveau du comté au sein de l'autorité prescrite par le Conseil d'État à la demande d'une autorité appropriée chargée du devoir de surveillance et d'administration de la sécurité du travail ; et une sanction administrative de détention est soumise à la décision d'un organisme de sécurité publique conformément aux dispositions relatives aux sanctions de l'administration de la sécurité publique.

Article 116 Lorsqu'un accident de travail survenu dans une entité commerciale cause des pertes humaines ou des pertes matérielles à d'autres personnes, l'entité commerciale assumera la responsabilité compensatoire conformément à la loi ; et si l'entité commerciale refuse d'assumer cette responsabilité ou si la personne responsable de l'entité commerciale s'enfuit et se cache, le tribunal populaire procédera à l'exécution conformément à la loi.
Si les personnes responsables d'un accident de la sécurité du travail ne remplissent pas leur responsabilité d'indemnisation conformément à la loi et ne sont toujours pas en mesure d'indemniser intégralement les victimes après que le tribunal populaire a pris des mesures d'exécution conformément à la loi, elles continueront à exécuter l'obligation de compensation; et les victimes qui découvrent tout autre bien des personnes responsables peuvent, à tout moment, demander l'exécution par le tribunal populaire.

Chapitre VII Dispositions supplémentaires

Article 117 Dans la présente loi, les termes suivants ont respectivement les significations suivantes :
« Substances dangereuses » désigne les substances menaçant la vie et la sécurité des biens des personnes, y compris, mais sans s'y limiter, les substances inflammables, les explosifs, les produits chimiques dangereux et les substances radioactives.
« Installation à risques majeurs » désigne une installation qui produit, manipule, utilise ou stocke, de manière permanente ou temporaire, des substances dangereuses en quantités égales ou supérieures à la valeur seuil (y compris les sites et les installations).

Article 118 Les normes de classification des accidents ordinaires, des accidents moins graves, des accidents graves et des accidents particulièrement graves de la sécurité du travail mentionnés dans la présente loi sont déterminées par le Conseil d'Etat.
L'autorité de gestion des urgences et les autres autorités chargées de la surveillance et de l'administration de la sécurité du travail du Conseil d'État doivent, conformément à la répartition des tâches, formuler des normes d'identification des sources de dangers majeurs et des tests pour les risques potentiels d'accidents majeurs dans les industries connexes. et champs.

Article 119 La présente loi entrera en vigueur le 1er novembre 2002.